3 движущих силы «цунами талантов»: почему работники массово увольняются именно сейчас

Недавно я проводила вебинар для 150 руководителей 23 компаний из США, Азии и Европы и задала им вопрос: «Какова основная проблема, с которой вы сталкиваетесь прямо сейчас?» В потоке комментариев на экране чаще всего встречалось «сохранение персонала». А на втором месте: «найм сотрудников». Я веду дневник с 14 марта 2020 года — с того момента, […] …

Недавно я проводила вебинар для 150 руководителей 23 компаний из США, Азии и Европы и задала им вопрос: «Какова основная проблема, с которой вы сталкиваетесь прямо сейчас?» В потоке комментариев на экране чаще всего встречалось «сохранение персонала». А на втором месте: «найм сотрудников».

Я веду дневник с 14 марта 2020 года — с того момента, когда стало ясно, что пандемия изменит жизнь. Пересматривая записи, я вижу, что «цунами талантов», как сейчас называют массовые увольнения, — вовсе не тот результат, который все ожидали.

Но стоит ли этому удивляться?

Я изучаю, что формирует работу и наше к ней отношение. И есть три силы, которые действовали еще до пандемии и которые помогают объяснить, почему сейчас мы наблюдаем такую нестабильность на рынке труда.

Во-первых, несмотря на трагическую смертность от коронавируса, люди в целом стали жить дольше. Поэтому мы уделяем больше внимания здоровью и ценим здоровый труд и повышение устойчивости. Кроме того, люди проходят свой жизненный путь не в рамках традиционных трех этапов — учеба, работа и выход на пенсию — а в виде множества ступеней. Они жаждут гибкости, чтобы совмещать и сочетать эти этапы.

Во-вторых, возрастает количество семей, в которых есть два источника дохода. Это повышает возможности пойти на риск, например, запустить свой бизнес или получить еще одно высшее образование.

В-третьих, произошел тонкий, но ощутимый сдвиг в организационном отношении с позиции «родитель-ребенок», когда сотрудник ждет руководства к действию от организации, к позиции «взрослый-взрослый», при которой сотрудник действует с повышенным чувством личной свободы воли.

Совместное воздействие этих трех сил раскачивает маятник власти в сторону сотрудников — которые не хотят просто работать, а затем уходить на пенсию, которые отказываются от действительно плохой работы и которые уделяют пристальное внимание тому, что другие компании предлагают своим сотрудникам.

Взгляд в будущее

Многие люди использовали пандемию как возможность пересмотреть свой подход к жизни и работе. Они отказались от старых приемов и начали формировать новые привычки — например, проводить больше времени с семьями, участвовать в жизни своего сообщества и избегать ежедневных поездок на работу.

Итак, что может произойти дальше и как руководителям лучше всего реагировать?

В краткосрочной перспективе многие люди по-прежнему глубоко обеспокоены, как скажется на их здоровье возвращение к определенным видам работ. Это относится и к низкооплачиваемым работникам, которые говорят, что их опасения по поводу психического и физического здоровья почти так же высоки, как и по поводу покрытия ежемесячных расходов.

Кажется, что будущее сегодня так же сложно предсказать, как это было в начале пандемии. Тем не менее, есть три момента, которые каждый руководитель должен учитывать, размышляя о найме и удержании сотрудников:

  • Людям нужен здоровый, ориентированный на будущее подход к работе. Компании и руководители должны осознать: когда люди хотят большей автономии, чтобы жить многоступенчатой жизнью, сильнее всего в организации они ценят гибкость — гибкость в отношении того, где и когда работать, гибкость, позволяющую выделить время для обучения, гибкость для запуска небольшой компании или работы в некоммерческой организации. Переход к парадигме «взрослый-взрослый» частично заключается в том, что множество сотрудников свободно отстаивают тот формат труда, который они хотят.
  • Плохие рабочие места исчезают. Говоря о плохой работе, я имею в виду длинный рабочий день, низкую зарплату, отсутствие обучения, сложного босса и туманные перспективы. При высоком уровне безработицы люди вынуждены устраиваться и на такую работу. Но по мере сужения рынка труда люди больше задумываются об альтернативных способах работы и более подходящих местах, которые они могли бы найти.
  • Другие компании изменят игровое поле. Прямо сейчас происходит огромное количество экспериментов. Компании пробуют разные методы работы, позволяя, например, людям работать из любого места три месяца в году, или редко приходить в офис, или сжимать рабочее время до трех дней, или растягивать на семь.

Я знаю, что в любое время может наступить «момент Yahoo» — драматический сценарий, при котором генеральный директор решает прикрыть лавочку с популярными способами работы. По мере тестирования новых вариантов и стратегий, на этом пути можно ожидать и много откатов.

Тем не менее, в каждой отрасли сейчас есть компании, которые выходят за собственные рамки, чтобы найти и удержать талантливых сотрудников. Применяемые ими методы — особенно в отношении гибкости — вполне могут стать отраслевым стандартом. Когда это произойдет, все работники сектора начнут спрашивать, почему их собственные компании не предлагают таких же возможностей. Очень важно держать руку на пульсе этих экспериментов по мере их появления.

Студент создал костюм с «вшитым» в него компьютером для удалённой работы

Студент Королевского колледжа искусств Вэй Лунь Хун представил целую коллекцию необычной одежды. Её идея крутится вокруг одной идеи — удалённой работы. …

Студент Королевского колледжа искусств Вэй Лунь Хун представил целую коллекцию необычной одежды. Её идея крутится вокруг одной идеи — удалённой работы.

Что интересно, ни один из предметов гардероба, которую создал Хун, нельзя назвать удобным. Вся она больше предназначена для продуктивной работы в новых условиях, когда повсеместно внедряется «удалёнка».

Всего студент представил три вида одежды. И самая интересная из них — Itinerants. По своей сути, это полноценный компьютер, встроенный прямо в комбинезон. Его можно носить везде прямо на себе.

Я предположил сценарий, основанный на реальности, когда крупные корпорации закрыли свои физические офисы и перешли на гибкий график. Я представлял себе по-настоящему динамичную мобильную модель работы, при которой офис растворяется в городе, и мы становимся действительно кочевыми работниками.

Вэй Лунь Хун

Главный компьютер расположен на спине, а два монитора — на туловище. С помощью разделённой клавиатуры и комплектной мыши можно работать, находясь где угодно. Наушники «вшиты» прямо в капюшон.

Украина не получит от Германии летального оружия

Как стало известно, Германия приняла решение отказаться от передачи Украине летального оружия. Об этом рассказал действующий канцлер ФРГ Олаф Шольц. …

Как стало известно, Германия приняла решение отказаться от передачи Украине летального оружия. Об этом рассказал действующий канцлер ФРГ Олаф Шольц.

По словам главы государства, подобное решение было принято достаточно давно. И вряд ли в ближайшее время оно будет как-либо изменено.

Правительство ФРГ уже давно имеет ясный курс: мы не поставляем летальное оружие в кризисные регионы и не поставляем его на Украину.

Олаф Шольц

Вместе с тем Шольц отметил, что его предшественника на посту канцлера Германии — Ангела Меркель — была приверженицей точной такой же позиции. Действующий глава ФРГ считает её максимальной верной.

Что интересно, опросы, проведённые внутри страны, доказывают, что её жители также разделяет точку зрения властей по данному вопросу.

Российские военные испытали ракетный комплекс «Ярс» на учениях

В сети появилась информация об успешном проведении учений специалистами Министерства обороны РФ в Ивановской области. Участие в мероприятии принимали стратегические подвижные грунтовые ракетные комплексы «Ярс». …

В сети появилась информация об успешном проведении учений специалистами Министерства обороны РФ в Ивановской области. Участие в мероприятии принимали стратегические подвижные грунтовые ракетные комплексы «Ярс».

Сообщается, что всего в учениях приняли участие около 1 тыс военнослужащих. Единиц техники же насчитывало более 100 единиц.

Стратегические ракетчики отрабатывают вопросы вывода ракетных комплексов на полевые позиции, совершения маршей протяженностью до 100 км, рассредоточения агрегатов со сменой полевых позиций, их инженерного оборудования, организации маскировки и боевого охранения.

Министерство обороны РФ

Отметим, что в рамках учений бойцы Тейковского ракетного соединения также протестировали свою готовность в обнаружении, блокировании и уничтожении условных диверсантов. Здесь применялись уже боевые противодиверсионные машины «Тайфун-М». Они, напомним, оснащаются специальными беспилотниками.

Почему лучший смартфон Samsung 2022 года будет почти копией старой модели

9 февраля должна состояться презентация новой флагманской линейки Samsung Galaxy S22. Судя по утечкам и предварительным данным, новые смартфоны будут очень похожи на прошлогодние S21. Об этом «Российская газета» выпустила материал. …

9 февраля должна состояться презентация новой флагманской линейки Samsung Galaxy S22. Судя по утечкам и предварительным данным, новые смартфоны будут очень похожи на прошлогодние S21. Об этом «Российская газета» выпустила материал.

Флагманские смартфоны Samsung стали похожи друг на друга ещё с 2020 года, когда корейский бренд перешёл от классической флагманской линейки (S10e, S10, S10+) к современной (S20, S20+, S20 Ultra, S20 FE ).

Евгений Харитонов
Главный редактор Ferra.ru

Харитонов также отметил, что если Samsung будет пытаться продать флагманский смартфон с минимальными изменениями в четвёртый раз подряд, то рискует растерять лояльных покупателей-энтузиастов. Евгений считает, что революции стоит ожидать от производителей, которые сейчас не на слуху.

Другой эксперт, Эльдар Муртазин, аналитик Mobile Research Group, революции на рынке смартфонов в этом году в принципе ждать не стоит. А вот заместитель главного редактора 3DNews.ru Александр Бабулин думает, что однозначно заявлять о стагнации на рынке смартфонов нельзя.

Если верить всем утечкам, новый флагман Samsung Galaxy S22 Ultra 5G будет отличаться от S21 Ultra такими характеристиками: — будет шире и короче; — получит экран поярче и улучшенное защитное стекло; — получит новый процессор Exynos 2200 или Snapdragon 8 Gen 1; — выйдет в варианте с 16 ГБ ОЗУ; — получит быструю 45-Вт проводную зарядку; — будет идти в комплекте со стилусом, как Galaxy Note.

Российские учёные предположили, что на Венере есть жизнь

Учёные из Уральского федерального университета полагают, что уже сейчас на Венере присутствуют микроорганизмы. О том, что указывает на это и как можно доказать гипотезу, — в статье. …

Учёные из Уральского федерального университета полагают, что уже сейчас на Венере присутствуют микроорганизмы. О том, что указывает на это и как можно доказать гипотезу, — в статье.

Исследователи отмечают, что когда-то на Земле существовала жизнь. В какой-то момент температура стала повышаться и достигла критической точки. Прямо сейчас температура планеты (+470 градусов Цельсия) слишком высока, чтобы там могли существовать живые организмы. Кроме того, есть на планете и давление 90 атмосфер.

Однако есть вероятность, что микроорганизмы во время испарения воды с поверхности планеты при повышении температуры могли попасть в облачную часть атмосферы. Её толщина — 20-25 км. Это те организмы, которые могут жить при +100 градусах Цельсия и выше.

При этом, по словам научного сотрудника лаборатории УрФУ Юлии Хрунык, перенестись к облакам могли как клетки микроорганизмов, так и споры.

Изначально, по мнению учёных, кислотность облаков была приближена к нейтральному уровню. Это позволило организмам выживать и развиваться. Затем же эти организмы вынуждены были привыкать к новым условиям — к существованию в сильнокислой среде. Водно-пенная структура облаков также помогает организмам поддерживать жизнь.

Результаты проведённого исследования опубликованы в журнале Life.

Как отметил Олег Коцюрбенко, профессор Югорского государственного университета, доказать существование подобных организмов на Венере могут особые бактерии — экстремофилы. На Земле они, например, живут в горячих источниках с низким pH.

Какое смертельно опасное вещество помогло зародиться жизни на Земле

Американские учёные выяснили, что цианид мог являться причиной первых на Земле метаболических реакций, которые необходимы для поддержания жизни. Вероятно, это и способствовало возникновению органической жизни. Подробнее — в статье. …

Американские учёные выяснили, что цианид мог являться причиной первых на Земле метаболических реакций, которые необходимы для поддержания жизни. Вероятно, это и способствовало возникновению органической жизни. Подробнее — в статье.

Несмотря на то что цианид больше известен как смертоносное вещество, пишет автор, он мог способствовать развитию на нашей планете жизни. Обнаружили всё это американские химики из Scripps Research.

Как показывают результаты исследования, цианид мог стать причиной возникновения 4 миллиарда лет назад на Земле первых метаболических реакций. Автор добавляет, что в ходе подобных реакций образуется энергия из пищи и что они необходимы для поддержания жизни.

Перед тем как прийти к такому выводу, группа учёных провела несколько химических реакций. В них вода и углекислый газ смешиваются для образования более сложных соединений, необходимых для жизни. Подобные соединения известны как «обратный цикл трикарбоновых кислот», или «цикл r-TCA».

До этого исследователи уже знали, что цианид присутствует в атмосфере. В результате удалось создать реакции, в ходе которых впоследствии из углекислого газа образовались соединения на основе углерода.

По словам учёных, такое открытие поможет понять, как ещё могла зародиться жизнь и, возможно, придумать новые методы поиска жизни на других планетах.

МТС разослал SMS об изменении тарифов, но не уточнил цены

На днях компания МТС начала рассылку сообщений своим пользователям, в которой сообщается об изменении цен на определенные тарифы. Но вот незадача – компания не уточняет на какую сумму изменятся цены. …

На днях компания МТС начала рассылку сообщений своим пользователям, в которой сообщается об изменении цен на определенные тарифы. Но вот незадача – компания не уточняет на какую сумму изменятся цены.

Блогер Алексей Надежин сообщил, что ему на телефон пришла СМС, в которой сотовый оператор предупреждает его, что ценовая политика его тарифа изменится 14 февраля 2022 года. Далее МТС предлагает прочитать их статью о том, почему они меняют цены на тарифы. Однако, по словам Надежина, ему так и не удалось нигде найти точную информацию о том, насколько вообще изменится его тариф.

При этом тарифный план даже не ушёл в статус архивного и все прежние цены по сегодняшний день (начало февраля 2022 г.) отмечены в нём, как актуальные. Получается, до фактического повышения цены абоненты МТС не смогут узнать, насколько для них подорожает связь. А ещё им придётся записать расценки текущего тарифа, потому что далеко не факт, что оператор позволит оценить изменения с позиции «было — стало», а не просто перезапишет новые условия на место старых.

Многие пользователи в комментариях под постом Алексея считают, что изменение цен связано с выполнением “закона Яровой”, который обязывает операторов хранить данные о звонках, переписках и исходящем трафике своих пользователей.

Каким будет новый флагманский смартфон Infinix

Infinix готовится к выходу модели Zero 5G, которую называет «самым быстрым 5G-смартфоном в своём сегменте». …

Infinix готовится к выходу модели Zero 5G, которую называет «самым быстрым 5G-смартфоном в своём сегменте».

Компания выпустила два постера о смартфоне. Однако между ними есть небольшое расхождение. На одном постере сказано, что запуск состоится 14 февраля, а на другом — 8 февраля. Возможно, что смартфон анонсируют 8 февраля, а его продажи начнутся 14 февраля.

Известно, что Infinix Zero 5G получит процессор MediaTek Dimensity 900 5G, быстрое хранилище UFS 3.1 и оперативную память LPDDR5. В сети публиковали и официальные рендеры смартфона.

Что касается других характеристик, Infinix Zero 5G приписывают 6,67-дюймовый дисплей разрешением 1080p, частотой обновления 120 Гц, основную камеру на 48 Мп, аккумулятор ёмкостью 5000 мАч, зарядку на 33 Вт.

«Вроде хороший, но покупать вслепую страшно», — говорят о Vivo. Рассказываем, как оно на самом деле

Все китайские бренды смартфонов можно поделить на «так и не научились делать нормально» (Blackview, Blueboo, Doogee, Elephone и др.) и «китайский люкс, делают качественно всегда, не хуже этих ваших Самсунгов» (Xiaomi, Realme, OnePlus, Oppo). Ко второй категории принадлежит и Vivo — никто не спорит, что смартфоны качественные, но мало у кого они на руках, и ещё меньше тех, кто может о них подробно рассказать. Поэтому разбираться, почему так сложилось, есть ли в смартфонах подвох, каковы они в сравнении с конкурентами, сегодня будем мы. На примере смартфона класса «не особо дорого, не особо дёшево, просто 20 тыщ рублей» — Vivo Y53s …

Все китайские бренды смартфонов можно поделить на «так и не научились делать нормально» (Blackview, Blueboo, Doogee, Elephone и др.) и «китайский люкс, делают качественно всегда, не хуже этих ваших Самсунгов» (Xiaomi, Realme, OnePlus, Oppo). Ко второй категории принадлежит и Vivo — никто не спорит, что смартфоны качественные, но мало у кого они на руках, и ещё меньше тех, кто может о них подробно рассказать. Поэтому разбираться, почему так сложилось, есть ли в смартфонах подвох, каковы они в сравнении с конкурентами, сегодня будем мы. На примере смартфона класса «не особо дорого, не особо дёшево, просто 20 тыщ рублей» — Vivo Y53s

Внешний вид

Прежде всего стоит отметить, что в мире существует две конфигурации Y53s — с припиской 4G и без неё. Судя по всем характеристикам, у меня на тесте была модель именно Y53s 4G, хотя никакого упоминания вот этого 4G в названии я нигде не обнаружил, что и правильно — по идее, это 5G-смартфоны надо как-то выделять.

Просто если вы будете вдруг проверять автора (знаю, есть любители) по GSMarena, то имейте в виду. Смартфон, который был у меня на тесте не поддерживает 5G, а потому работает на Helio G80, а не на Qualcomm Snapdragon 480 5G. Но и внешне эти смартфоны тоже отличаются — а именно спинкой. У Y53s на квалкоме с поддержкой 5G сзади видно два модуля камеры, а у тестового Y53s без 5G — три камеры (на деле это всего одна камера, но тем не менее).

Также внешне Y53s похож на Y21, который я совсем недавно обозревал, однако у младшей модели (Y21) спинка, как мне кажется, даже поприятнее смотрится.

В любом случае “смартфон как смартфон”, ничего особенно. Разве что у стандартных силиконовых чехлов Vivo из комплекта зачем-то имеется заглушка для USB-C порта. Она не делает смартфон водостойким, но постоянно бесит, когда нужно подключить кабель.

Все кнопки смартфона расположены справа — там качелька громкости и сканер отпечатков, встроенный в кнопку питания/блокировки. Снизу, кстати, даже имеется разъём 3,5-мм. FM-радио тоже поддерживется.

Экран

В отличие от младшей модели, Vivo Y21, у Y53s IPS-экран имеет разрешение FHD, но почти по всем характеристикам он уступает более дешёвому смартфону. И это очень странно.

Vivo Y53s
Максимальный уровень яркости (макс./мин.) 422/1,7 кд/м2
Контрастность (больше = лучше) 1200:1
Цветовой охват (sRGB) (90-100% — идеал) 99%
DeltaE (меньше = лучше) 4,53
Гамма (идеальная — 2,2) 2,2
Цветовая температура (идеальная = 6500K) 8000K

Ну хорошо, точность цветопередачи выше у Y53s, но вы этого всё равно не заметите. А вот более низкую яркость, и, что гораздо хуже, более низкую контрастность — ещё как. Не то, чтобы всего этого прям не хватает. Но при прямом сравнении экран у более дешёвого смартфона от того же производителя получается как-то приятнее, что ли.

Производительность и автономность

Смартфон Vivo Y53s (который без поддержки 5G, и который я тестировал) построен на процессоре MediaTek Helio G80. И для своей цены производительность у Vivo Y53s по итогу вполне адекватная.

Производительность в бенчмарке AnTuTu Benchmark
Производительность в бенчмарке Geekbench 5
Производительность в бенчмарке 3D Mark Sling Shot Extreme Open GL

То же можно сказать и про автономность. Не лучше, но и не хуже, чем у прямых конкурентов.

Зато тут аж 6 Гбайт оперативной памяти плюс 2 Гбайт виртуальной, а накопитель — на 128 Гбайт. Прям как у Samsung Galaxy S21 FE за 60 тысяч рублей. У Самсунга, конечно, остальные характеристики прям на порядок лучше, но всё-таки — с памятью Vivo молодцы.

Время полного разряда смартфонов в минутах (чтение, видео, игры)

Разве что плавность работы смартфона мне не очень нравится, но в этом стоит винить оболочку Funtouch — она всегда так у Vivo работает. Чтобы стало плавнее нужен экран хотя бы 90 Гц, а здесь лишь 60 Гц. Зато есть NFC, ну и слот 3,5-мм.

Ещё смартфон поддерживает быструю зарядку — 33 Вт, соответствующий адаптер в комплекте. Ну и с датчиками движений здесь всё в порядке и полный набор: гироскоп, магнетометр, акселерометр.

Камера

Главная проблема у камеры Vivo Y53s одна — всё довольно печально с динамическим диапазоном. Снимать против Солнца просто невозможно, и даже под углом, если оно не попадает в кадр, но смартфон направлен примерно в его сторону. Снимок будет тёмным-мрачным.

Основная камера Vivo Y53s
Основная камера Vivo Y53s
Основная камера Vivo Y53s
Основная камера Vivo Y53s
Основная камера Vivo Y53s
Основная камера Vivo Y53s
Основная камера Vivo Y53s

В остальном — неплохое качество, но сверхширокоугольной камеры для съёмки чего-нибудь крупного не хватает. Но это типично для смартфонов этой ценовой категории (хотя вот у Xiaomi Redmi 9T сверхширик есть, но снимает скверно).

Основная камера Vivo Y53s
Основная камера Vivo Y53s, ночной режим
Основная камера Vivo Y53s
Основная камера Vivo Y53s, ночной режим
Основная камера Vivo Y53s

Селфи-камера — главное преимущество смартфона, она тут почти на уровне Realme 8 Pro (а камера от 8 Pro стоит в Realme GT и GT Neo 2, между прочим!). Очень хорошо справляется со снимками в темноте. Короче, автопортреты у вас будут получаться по качеству на уровне дорогостоящих iPhone и Samsung.

Селфи-камера Vivo Y53s
Селфи-камера Vivo Y53s (в комнате, при свете одного настенного светильника)
Селфи-камера Vivo Y53s
Селфи-камера Vivo Y53s
Селфи-камера Vivo Y53s

А вот качество видео так себе, причём лично мне ночная съёмка тут нравится даже больше, чем дневная. В том смысле, что как можно было умудриться так испортить качество съёмки при дневном освещении, пусть и в пасмурный день? Ощущение, будто там нативное разрешение съёмки ниже раза в два, а до FHD дотягивают искуственно.

Конкуренты

Vivo Y53s Xiaomi Poco X3 NFC Infinix Note 11 NFC
Операционная система Android 11 + Funtouch 11.1 Android 10 + MIUI 12 Android 11 + XOS 10
Экран 6,58'', 1080х2408 пикс., 20:9, IPS, 401 ppi 6,67’’, 1080×2400 пикс., 20:9, IPS 120 Гц, 395 ppi 6,7”, 1080х2400 пикс., 20:9, AMOLED, 393 ppi
Процессор Mediatek Helio G80, 2х Cortex A-75 2,0 ГГц + 6x Cortex-A55 1,8 ГГц Qualcomm Snapdragon 732G, 2x Cortex-A76 2,3 ГГц + 6x Cortex-A55 1,8 ГГц MediaTek Helio G88, 2x Cortex-A75 2,0 ГГц + 6x Cortex-A55 1,8 ГГц)
Графика Mali-G52 MC2 Adreno 618 Mali-G52 MC2
Оперативная память 6 Гбайт 6 Гбайт 6 Гбайт
Накопитель 128 Гбайт + MicroSD 128 Гбайт + MicroSD 128 Гбайт + MicroSD
Связь NFC, LTE, Wi-Fi (IEEE 802.11ac), Bluetooth 5.0, GPS, GLONASS, BeiDou NFC, LTE, Wi-Fi (IEEE 802.11ac), Bluetooth 5.0, GPS, GLONASS, BeiDou, FM NFC, Wi-Fi (IEEE 802.11ac), Bluetooth 5.0, GPS, GLONASS, BeiDou, FM
Камеры Основная тройная: 64 Мп f/1,8 + 2 Мп (макро) f/2,4 + 2 Мп (сенсор глубины) f/2,4, качество видео: до 1080@30 FPS, фронтальная: 16 Мп f/2,0 Основная квадро: 64 Мп f/1,9 + 13 Мп (сверхширик) f/2,2 + 5 Мп (макро) f/2,5 + 2 Мп (сенсор глубины) f/2,4, качество видео до 4K/30, фронтальная: 20 Мп f/2,2 Основная двойная: 50 Мп f/1,6 + 2 Мп (сенсор глубины) f/2,4, качество видео: до 1440@30 FPS, фронтальная: 16 Мп
Аккумулятор 5000 мАч 5160 мАч 5000 мАч
Размеры 164×75,5×8,4 мм 165,3×76,8×9,4 мм 164,4×76,7×7,9 мм
Масса 190 г 215 г 184 г
Класс защиты нет нет нет
Цена 20 тысяч рублей 22 тысячи рублей 18 тысяч рублей

Infinix Note 11 NFC

Infinix Note 11 NFC

Смартфон Infinix Note 11 NFC c точно такой же производительностью, как у Vivo Y53s, вы можете купить за 18 тысяч рублей. Характеристики плюс-минус те же самые, качество камеры тоже сравнимо. Единственный минус — автономность слабая, тут Vivo Y53s однозначно лучше.

Xiaomi Poco X3 NFC

Xiaomi Poco X3 NFC

Что ещё можно купить за 20-22 тысячи рублей, за которые продают Vivo Y53s? Вообще, много чего. Например, Xiaomi Poco M4 Pro 5G, но там будет 64 Гбайт памяти — не спортивно. Realme 8 тоже подойдёт, но на него номинальная цена — 24 тысячи, просто снижена сейчас до 20 тысяч. А вот Xiaomi Poco X3 NFC продают сейчас за 22 тысячи — как раз цена Vivo Y53s без скидки.

То есть, за цену Vivo Y53s вы получите смартфон на процессоре Qualcomm Snapdragon 732G с экраном 120 Гц и сверхширокоугольной камерой. Да и основная камера там будет лучше. Вообще, это до сих пор один из самых отточенных по качеству съёмки фото смартфон в своём бюджете.

Итого

На самом деле, если всё-таки подумать и посчитать, то конечно за 20 тысяч рублей альтернатив у Vivo Y53s выше крыши, и какой-то сверхспособности, за которую можно было бы сказать «Зато у Виво радикально лучше… чего-нибудь там» смартфон не предлагает. С ценой нужно что-то делать. Да, скоро всё нафиг подорожает до неадекватных уровней (уже началось), но на сегодня в продаже ещё остался, к примеру, Realme 8, который при такой же цене предлагает, в общем-то, AMOLED вместо IPS и качество фото немного выше. И это уже прощальные цены перед уходом модели, но и Vivo Y53s тоже не новинка. Смартфон аж в июле 2021 года вышел — пора бы как-то двигать цены в сторону более реалистичных.

Но в целом, если брать китайскую экзотику, я бы смотрел на Vivo Y31 — и цены адекватные, и производительность всё ещё нормальная, да и камера тоже приемлемая. У Y53s не особо лучше. То есть это тот случай, когда проверенная временем более дешёвая младшая модель в чём-то веселее старшей. Ну а дальше всё зависит от ценовых выкрутасов продавцов.