Эффективную модель подготовки фармацевтических кадров представили на V Конгрессе молодых ученых. Эксперт Сибирского государственного медицинского университета Ольга Федорова раскрыла подход, который сочетает обучение с интеграцией в отрасль.
Модель обеспечивает высокий уровень трудоустройства выпускников. Стратегия реализуется в рамках программы «Приоритет-2030» и нацелена на преобразование фармацевтического факультета в инновационный центр.
Подготовка студентов выстроена комплексно, начиная с первого курса. С четвертого курса они выбирают индивидуальные траектории и работают над реальными проектами для индустриальных партнеров. Практика проходит на материально-технической базе университета. Она включает в себя Центр внедрения технологий с опытным производством, которое соответствует стандартам GMP EU.
Университет сотрудничает с ведущими фармацевтическими холдингами. Модели варьируются от длительных практик до краткосрочных стажировок. До 80% студентов в результате получают предложение о работе, отметили Федорова.